僱主

行業計劃專區

所有屬於行業計劃下的臨時僱員,無論是在計劃加入平台前的現有成員或新登記成員,均會獲發一張電子臨時僱員卡,而不會再收到實體卡。實體臨時僱員卡及電子臨時僱員卡上所顯示的資料,包括臨時僱員號碼是相同的。

請留意,臨時僱員必須經積金易平台成功註冊並持有臨時僱員帳戶,方可獲取電子臨時僱員卡。

如成員沒有臨時僱員卡,僱主可輸入成員的香港身份證號碼處理供款。

僱主可於僱主平台輸入供款資料時,透過系統內置的掃描功能掃描該二維碼。成功掃描後,有關臨時僱員的資料將會自動填入,以協助完成供款流程。

請留意,使用平台以外的掃描器將無法讀取該二維碼。僱主須以智能電話登入積金易流動應用程式使用該功能。

為已加入行業計劃的臨時僱員提交供款資料的方法將因應僱主選擇的供款期而有所不同,請參閱以下的例子:

  • 陳先生是一名已參加行業計劃的臨時僱員,以日薪形式受僱於一地盤判頭
  • 他的日薪為HK$1,000,而半日薪金為HK$500
  • 供款期為7日(每星期供款一次)

例子一:
陳先生於7月1日至7月7日的供款期內上班4.5天(7月2日至7月5日全天工作,7月6日半天工作),而僱主選擇供款期之後的第10日供款

  • 如僱員在同一供款期內每日的收入有不同,僱主需就不同收入的工作日分別提交供款資料。因此,僱主需提交一項4天工作的供款資料,總收入為HK$4,000;另一項為半日工作的供款資料,其總收入為HK$500。
  • 僱主應在平台上「管理供款」>「提交供款資料╱查閱供款期」,選擇計劃,按「為臨時僱員作出供款」並選擇較早前已設定供款日為「在有關供款期的最後一日之後的第10日」的工資組別,於僱員紀錄提交一項全天工作的供款紀錄,填寫有關入息(即HK$4,000)、工作期(2025年7月2日至7月5日)及工作日數(4天);然後另外提交一項半天工作的供款紀錄,填寫有關入息(即HK$500)、工作期(2025年7月6日)及工作日數(半天,可輸入 0.5 )
  • 平台會自動計算強制性供款如下:
    第一項供款資料
    僱主:HK$50 x 4 = HK$200
    僱員:HK$50 x 4 = HK$200
    第二項供款資料
    僱主:HK$25 x 1 = HK$25
    僱員:HK$25 x 1 = HK$25

例子二:
陳先生於7月8日至7月14日的供款期內上班3天全日(7月8日至7月10日),而僱主選擇發薪日之後的下一個工作日為他作出供款:

  • 僱主應透過平台上「管理供款」>「提交供款資料╱查閱供款期」,選擇計劃,按「為臨時僱員作出供款」選擇相關工資組別,於僱員紀錄為陳先生的工作提交一項3天工作的供款資料,總收入為HK$3,000,按每日有關入息提供工作日數(3天)。如你想同時為成員作出自願性供款,你可為僱員安排一個成員組別,提供供款金額並提交
  • 在你提供工作日數後,平台會計算強制性供款如下,於檢查後你可按確認繼續完成供款指示:
    僱主:HK$50 x 3 = HK$150
    僱員:HK$50 x 3 = HK$150

在行業計劃轉移到積金易平台後,原有的臨時僱員號碼仍然有效,僱主可以繼續沿用成員的臨時僱員號碼處理供款。

不可以。當計劃轉移至積金易平台後,你應把供款表格、付款結算書及實體支票交到積金易平台。

你可在參考受託人接受的付款方式。

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